CTAL-TM Test Manager

A CTAL-TM (Certified Tester Advanced Level, Test Manager). Esta certificação fornece o conhecimento e as competências necessárias para o gerenciamento de todas as atividades de teste ao longo do ciclo de vida de desenvolvimento de software. Ela cobre desde como se modelar uma abordagem de teste adequada para o projeto com base na estratégia de teste organizacional até a montagem de uma equipe de teste ou de competências de teste necessárias para completar os testes. 

A prova é baseada no conteúdo do Syllabus e do Glossário de Termos de Teste. NÃO estude apenas por simulados ou exemplos de exames.

Valores da Certificação

É esperado que a pessoa certificada esteja apta a: 

• Gerenciar um projeto de teste, implementando a missão, objetivos e processos de testes estabelecidos para a organização de testes; 
• Organizar e levar a identificação de riscos e sessões de análise de risco e utilizar os resultados de tais sessões para o teste de avaliação, planejamento, monitoramento e controle; 
• Criar e implementar planos de teste consistentes com as políticas e estratégias organizacionais; 
• Monitorar e controlar continuamente as atividades de teste para alcançar os objetivos do projeto de teste; 
• Avaliar e relatar o status de teste relevante e oportunamente para os participantes do projeto; 
• Identificar as habilidades e as lacunas de recursos em sua equipe de testes e participar no fornecimento de recursos adequados; 
• Identificar e planejar o desenvolvimento de competências necessárias dentro de sua equipe de teste; 
• Propor um caso de negócios para as atividades de teste que define os custos e os benefícios esperados; 
• Garantir uma comunicação adequada dentro da equipe de teste e stakeholders no projeto; 
• Participar de iniciativas de melhoria de processos de teste.

Conteúdo programático

Cada capítulo necessita de um tempo mínimo de dedicação ao estudo ou treinamento. Este tempo está expresso em minutos e apresentado entre parênteses após cada capítulo abaixo.

• Processo de teste (420 min): planejamento, monitoramento e controle de testes; análise de testes; modelagem de testes; implementação de testes; execução de testes; avaliação de critérios de saída e divulgação; atividades de fechamento de teste;
• Gerenciamento de testes (720 min): o gerenciamento de testes em contexto; teste baseado em risco e outras abordagens para priorização de testes e alocação de esforços; documentação de testes e outros produtos de trabalho; estimativa de testes; definição e utilização de métricas de teste; valor comercial dos testes; teste distribuído, terceirizado e internalizado; gerenciamento da aplicação de normas do setor;
• Revisões (180 min): revisões de gerenciamento e auditorias; gerenciamento; métricas; gerenciamento de revisões formais;
• Gerenciamento de defeitos (150 min): o ciclo de vida dos defeitos e o ciclo de vida do desenvolvimento de software; informações de relatórios de defeitos; avaliação de recursos de processos com informações de relatórios de defeitos.
• Aprimoramento de processos de teste (135 min): processo de aprimoramento de testes; aprimoramento de processos de teste, com TMMi, com TPI Next, com CTP e com STEP;
• Ferramentas e automação de testes (135 min): seleção de ferramentas; ciclo de vida das ferramentas; métricas das ferramentas;
• Habilidades interpessoais – formação de equipes (210 min): habilidades individuais; dinâmica da equipe de teste; adequação de testes à organização; motivação.